「選ばれる地方」になるためにー
超⾼齢化社会と⼈⼝現象など多様な社会課題に直⾯する日本。
コロナショックにより⼀極集中経済圏の脆弱性が露呈しました。
人々が真に豊かなライフスタイルを求め、地方移住への関心が高まる今こそ、日本の未来のために移住促進・産業振興・雇⽤創出を推進する重要な機会ではないしょうか。
一方で「選ばれる地方」と「選ばれない地方」における差も顕著になりつつあります。
選ばれる地方には「つながり合えるコミュニティ」が存在します。移住者が安心して地域に溶け込める、共にに生きることができるコミュニティです。
私たちは、デザイン力とコミュニティ形成により、地域資源を活かし、地域のポテンシャルを高め、ローコストで新しい地方の魅力を伝える方法を提案しています。
そしてその実現に向け、長年人材事業に携わってきた強みと独自性を活かし、新たに地方移住応援ポータルサイト「なびと~nabito~」を開設いたしました。
なびとでは「企業と求職者」や「自治体と移住者」ではなく「人と人」が繋がり絆を育むためのサービスを提供し、地域や企業の皆様のお役に立ちたいと考えています。
市民一人ひとりが地域市民であることに誇りを持ち、自らが未来を作るコミュニティを形成する。そして、地域全体を蘇らせ、輝かせていく。
そのような未来を、共に実現しませんか?
優秀な人材採用を検討されている企業様と、都市から地方へ移住転職を希望されている若い世代の方々とを「なびと」をきっかけにご縁を結び、本事業を通してお役に立つことができればと願っております。
地方移住者は、現地での転職先を探しています
20~30代の地方移住者のうち、41%が地方企業への転職を希望しているというデータも。
地方企業に、採用のチャンス到来!
20~30代の移住者の41.7%が地方企業に興味を示しています。
掲載費0円の「なびと」で、採用活動してみませんか!?
なびとが、地方企業様に選ばれる理由
採用が難しかった20代を短期間で2名採用できました!
なびとを通じで、今まで自分たちだけでは採用できなかった層の勢いのある若者を採用することができました。人材マーケット動向や人材ニーズを洞察し、当社のために「こういう人を採用してはどうか」という提案をしてくれることも助かります。今後も期待しています。
石川県企業様 募集職種:企画・営業、IT
従業員数:100名
「地方企業であることが魅力」なんて、驚きです。
積極的で前向きな人材が採用でき満足しています。
地元募集だけでは理想とする採用が進められておらず困っていました。「なびと」を利用することで、全国から弊社の魅力を理解してくれる人材と出会うことができました。今まで自社でやっていた採用プロセスをお願いすることで採用の効率化ができました。「会社の魅力」を伝えるノウハウも教えていただき、非常に満足しています。
山梨県企業様 募集職種:営業系, 技術系, 企画/事務系
従業員数:50名
なびとの「移住 人材紹介」5つのスゴイ!!
安心の採用フロー
採⽤成⽴まで完全無料。やることは、紹介する⼈材の書類選考と⾯接のみ。